字节Seed模型评测负责人黄文灏离职,或转身创业
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来源:凤凰网
字节跳动Seed模型评测负责人黄文灏近期离职,或选择创业。其离职发生在Seed评测体系拆解重构节点,过去一年Seed已有多位研究骨干离场,重塑国内大模型人才版图。

凤凰网科技讯(编辑/宋淑美)11月2日,此前,据科创板日报报道,Seed模型评测负责人黄文灏已于近期离职,知情人士透露其下一步或选择创业,方向与融资细节尚未公开。

黄文灏的离开发生在Seed评测体系加速拆解与重构的节点上——10月中旬,Seed刚成立独立的“Model-Alignment & Preparedness”部门,由严林负责、向吴永辉汇报,安全评估与外部评测合作被写入新部门的职责清单。这意味着评测不再是一个依附于模型训练的单一岗位,而正在演变为一条分散在多个工程环节中的职能链条。

黄文灏的履历横跨“造模型”与“评模型”两端。北大计算机博士毕业后,他进入微软亚洲研究院从事对话系统研究,后转往智源研究院,2023年以联合创始人兼算法副总裁身份加入零一万物,主导了Yi-34B等模型的训练与发布,该模型曾在Hugging Face开源榜登顶全球第一。2024年8月加入字节Seed后,他最初负责技术项目管理与规划;2025年初吴永辉接管Seed,黄文灏的汇报线随之调整,主业转向模型评测,兼做前沿规划与人才招募。从训练到评测的角色转换,在Seed评测职能被拆分的当下,显得格外微妙。

黄文灏并非孤例。过去一年,Seed已有多位研究骨干陆续离场,涉及大语言模型、视觉模型等多个条线,部分离职者已组建“字节系”AI创业公司并完成融资。字节虽以期权增值等方式加大留人力度,但技术高管的流向仍在持续重塑国内大模型人才版图。