LG Display裁员、重组、转型,三季度时隔四年首次年度盈利
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来源:集微网
LG Display时隔四年首次实现年度盈利,第三季度营业利润超4000亿韩元,OLED产品是业绩提升关键。公司计划继续扩大业务,专注提高管理效率和盈利能力,并积极布局可折叠手机市场。

10月30日,韩国面板制造商LG Display在公布2025年第三季度业绩的电话会议上透露,尽管第三季度计入了约400亿韩元(约合1.992亿元人民币)的人员重组成本,公司仍成功实现了季度营业利润的盈利。这是LG Display时隔四年首次实现年度盈利。

LG Display通过密集的结构改善措施,第三季度实现了超过4000亿韩元的营业利润。分析指出,以有机发光二极管(OLED)产品为中心的利润导向产品组合是公司业绩提升的关键因素。公司计划在第四季度和明年继续扩大业务,重点发展OLED产品。

财报显示,LG Display第三季度销售额为6.957万亿韩元,营业利润为4310亿韩元,与去年同期相比,销售额增长2%,营业利润成功扭亏为盈。去年同期,公司录得营业亏损806亿韩元。业绩改善的背景是公司重组了以高附加值业务为重点的投资组合,同时清算了低利润业务,并实施了人力效率提升措施。

LG Display首席财务官金成铉表示,第三季度业绩是公司以OLED为中心、高强度成本创新在经营业绩上得到实现的时期。由于中国显示器企业的低价攻势导致液晶显示器(LCD)面板价格暴跌,LG Display于9月将其在中国广州的LCD面板工厂和模组工厂的股份转让给一家中国公司,并退出了大型LCD业务。

另一方面,OLED产品的销售占比正在稳步扩大。根据公司数据,OLED在电视、IT、移动领域的占比从去年第三季度的58%上升到今年第三季度的65%,比过去一年提高了7个百分点。金成铉解释说,尽管液晶电视业务终止导致销售额下降,但OLED业务有所增加,并保持在与去年相似的水平。

LG Display计划在第四季度和明年继续专注于提高管理效率和盈利能力。金成铉表示,预计第四季度外部环境的不确定性和产品出货量的波动将持续,企业之间的供应竞争正在加剧,但公司计划通过将管理效率作为第一要务来克服这些挑战。公司政策是集中实施人力重组,计划在第四季度额外推进以成本创新为目标的人力资源结构效率化,对业绩的影响程度将超过第三季度。

此前,LG Display本月对工作三年以上的员工实施了自愿退休计划,以提高组织效率。去年上半年和下半年对生产和办公人员实行了自愿退休,今年上半年进行了裁员,主要针对生产员工。

此外,LG Display也在积极布局未来市场。公司相关人士表示,苹果和其他公司准备供应预计将在未来发布的面向可折叠手机的显示器。LG Display对提供全新的用户体验抱有很高期望,并将关注可折叠智能手机市场趋势,考虑未来市场扩张的可能性。

金成铉强调,LG Display计划通过多样化的OLED面板阵容来巩固在高端市场的地位,并在小型移动业务方面,基于技术领先和客户合作伙伴关系更稳定地运营业务,系统地投资于研发和新技术,以扩大未来的商机。